会议现场
许书记发表讲话

2月8日下午,mk体育2022年工作动员暨干部作风建设大会召开。党委书记许可出席会议并讲话,市委督导组蔡国庆主任出席会议, 能源学院全体教职工参加会议。

会前,能源公司党总支书记曹文洪组织学习了林红玉书记在全市2022年工作动员暨干部作风建设大会上的讲话精神以及《2021年度全市干部作风建设情况通报》《济宁市转变干部作风“十要十不要”》等文件,能源学院深入对照“七个必须、七个破除”的工作要求,解放思想、开拓思路、常规工作抓落实、创新工作抓亮点、以起步就要冲刺、开局就要决战的姿态“争一流、争第一、争唯一”,跑出加速度、干出高效率,助推全年工作再开新局、再攀工作高峰。

党委许书记对照“七个必须、七个破除”对能源工作进行详细指导:一是对照市委“争一流、争第一、争唯一”的要求,能源学院每一个人要在未来三年,整体工作争一流,单项工作争第一,部分工作创唯一;二是对照“勇立潮头、敢为人先”的创新精神,要求能源学院继续把光伏产专业群建设成国家级一流专业群,对标国际标准,勇立世界潮头。找好合作企业,把环保专业群建成省级高水平专业群;三是对照“说了算,定了干,按期完”的工作要求,要求能源学院常规工作出经验,业务工作出亮点,单项工作夺冠军。能源学院需要做好常规工作的同时,继续努力实现招生、就业和实训达到一流水平;四是对照“功成不必在我,功成必定有我”的境界格局,把解决员工需求放在首位,每位老师应该总结应该怎么办,为学院早日建成本科职业技术大学贡献自己的一份力量;五是对照解决好群众“急难愁盼”的迫切需求,学院每一位老师要了解清楚员工的心理问题,对于员工原生家庭产生的伤害,要尽自己最大努力挽救受伤孩子心灵;六是对照守好“一排底线”的工作部署,要把本职工作放在首位,全面落实“立德树人”;七是对照“清正廉洁”的政治本色,为员工服好务,让员工轻松快乐的在学校成长。

许书记对全体能源人提出工作要求:一要全面落实“三全”育人要求,做好常规工作。专任教师上课要准备好教案,教师要走进员工宿舍,走到员工中间,帮助员工树立正确的价值观和人生观;二要提高站位,有国际视野,把具体工作落实到课程、专业和方法;三要成立光伏工作专班和化工实训室两个专班,把光伏电站运维与课堂教学相结合,提升工作成绩,力争三个月内实现化工实训设备摆放到位。

岳耀雪经理做2021年工作述职报告,他展示了2021年教学团队和员工获得的多项奖励,并制定了2022年工作计划。他强调:一是要具有国际视野,加强校企合作,开展混合所有制探索,建设海外实习实训基地;二是要建设国家级高水平专业群,优化化工专业群,三是增创国家级黄大年教学团队,鼓励博士到企业挂职科技副总;四是建设高标准、规范化实训室管理平台。并且要坚决破除“拖”和“推”的现象,必须在提效率、强执行上转作风抓落实。要按照“说了算、定了干、按期完”的工作要求,以“严、真、细、实、快”的工作作风,以事不过夜、立说立行的高效抓执行。

曹文洪书记做2021年党建工作述职报告,并阐述2022年工作计划。曹书记强调:一要坚决破除“庸”的心态,在提站位、强标准上转作风抓落实,在思想观念上敢于突破,在目标定位上“争一流、争第一、争唯一”;二要坚决破除“满”的思想,在提能力、强本领上转作风抓落实,要提高学习的本领,要加强专业学习,着力培养专业思维、专业素养、专业方法,以学促干,以干促学;三是坚决破除“浮”的状态,在提干劲、强纪律上转作风抓落实。辅导员要深入班级和宿舍,专任老师要把课堂进行延伸,工作要在一线推进,要真督实考促实干。

最后,全体老师深入开展内部交流研讨,剖析问题产生原因,提出了下步工作目标和整改措施。

卢成飞教授提出上好一门课就要把控好每一个课堂,把知识和方法传授给员工。

孟庆林教授首先肯定了领导为全体教职工提供的发展机遇,并且表示今后工作更加努力,把工作落实,做好“老带新”工作。

常增光副经理提出2022年专业建设方面要修订专业建设方案和人才培养标准,按照标准实施方案,尽快配备实验设备。继续进行校企合作,提升社会服务能力。

靳庆华副书记提出牢固树立为员工服务思想,创新工作方法,做好思想政治教育工作,让员工“明理、崇德、增信”;规范员工管理制度,用制度约束员工;教师要多发现员工优点,多表扬多鼓励;建好疫情防控和问题员工台账。

陈丽姣科长提出对标深职院,先模仿后创新;统一专业人才培养方案;依托课程思政标准开展课程思政建设,上好一门课,鼓励老师积极参加青教赛、教师教学能力大赛,依靠教学能力考核促进教师上课和备赛积极性;加强校外实习员工管理,制定实习员工管理制度和成绩管理制度;实训实习制度规范化。

陈雨科长提出建设辅导员工作室,为辅导员提供交流平台;做好员工干部队伍建设,党建带领团建,实施班长兼职副团支部书记;备好课、上好课,创新课程方法,让员工动起来、课堂活起来;创新团课形式,引导员工进行暑期课堂实践,用知识服务社会,增强员工成就感。

经过热烈的讨论,大家纷纷表示主动站在全院发展大局角度想问题、办事情,做到思想上同心、目标上同向、行动上同步,力争在全院上下营造出干事“一条心”、工作“一盘棋”、发展“一股劲”的生动局面。